👩💻公司政策小课堂:关于产假有什么规定?✨
发布时间:2025-04-10 23:17:14来源:
职场妈妈们注意啦!今天来聊聊关于产假的规定,帮助大家更好地了解自己的权益!🌟根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育可享受98天产假,其中产前可以休假15天哦。如果遇到难产或生双胞胎的情况,还可以额外增加15天假期呢!🎉此外,部分地区还会有地方性法规,比如北京、上海等地会提供更长的产假时间,具体可以咨询当地的人社部门哦~
爸爸们也不要忘记,部分企业支持男性员工休陪产假,通常为7-15天,这可是增进亲子关系的好机会呢!👶💕
最后提醒大家,产假期间工资待遇不能降低,用人单位需依法缴纳社保,确保宝妈们安心度过这段特殊时期。如果有疑问,记得及时与人力资源沟通解决哦!💬💼
产假权益 职场妈妈 幸福家庭
免责声明:本答案或内容为用户上传,不代表本网观点。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。 如遇侵权请及时联系本站删除。