在《左传》中，《子鱼论战》是一篇非常经典的篇章，讲述了春秋时期宋国公子目夷（字子鱼）与宋襄公之间的对话。这篇短文虽然不长，但却蕴含了丰富的战略思想和哲学智慧。其中，“既济而未成立”这句话尤为引人深思。

什么是“既济”？

“既济”这个词出自《易经》，意为事情已经成功或者完成了某个阶段。在这里，“既济”可以理解为一种看似已经完成的状态，但并非真正的最终结果。具体到《子鱼论战》中，宋襄公认为自己已经取得了胜利，但实际上并没有真正掌控局势。

“未成立”的含义

“未成立”则表示这种看似成功的状态是不稳固的，缺乏坚实的基础。也就是说，即使表面上看起来已经达到了目标，但如果内部结构或外部条件尚未完全成熟，那么所谓的“成功”就可能只是暂时的，甚至可能会逆转。

子鱼的观点

子鱼作为宋国的大夫，敏锐地洞察到了这一点。他认为，战争不仅仅是兵力的对抗，更是智慧、谋略和准备程度的竞争。宋襄公虽然赢得了战斗，但由于轻敌自满，忽视了后续的巩固工作，导致最终未能实现真正的胜利。

现代启示

从现代管理学的角度来看，“既济而未成立”也可以用来形容许多企业在发展过程中遇到的问题。有时候，企业可能会因为某一次的成功而沾沾自喜，却忽略了进一步优化内部管理和提升竞争力的重要性。这样做的后果往往是昙花一现，难以持续发展。

总之，“既济而未成立”提醒我们，在任何领域追求成功时，不仅要关注眼前的成绩，更要着眼于长远的发展和深层次的建设。只有这样，才能真正站稳脚跟，走向更加辉煌的未来。