为了更好地规范公司内部车辆的使用与管理，提高工作效率，确保行车安全，特制定本制度。本制度适用于公司所有车辆及驾驶人员。

一、车辆使用原则

1. 车辆使用应遵循“先申请后使用”的原则，任何部门或个人不得私自调用车辆。

2. 公务用车需提前一天填写《车辆使用申请单》，经部门负责人批准后交由行政部统一调度。

3. 非工作时间如需用车，必须获得总经理特别批准，并登记备案。

二、车辆维护保养

1. 定期对车辆进行检查和保养，确保车辆处于良好状态。

2. 每月至少安排一次全面检查，包括但不限于轮胎、刹车系统、发动机等关键部件。

3. 如发现故障应及时报修，避免影响正常工作。

三、驾驶员行为规范

1. 驾驶员必须持有有效驾驶证，并具备良好的驾驶技能。

2. 行车过程中严格遵守交通法规，不得超速、闯红灯等违规操作。

3. 爱护车辆，保持车内清洁卫生，不随意损坏车内设施。

四、安全教育

1. 定期组织驾驶员参加交通安全培训，增强安全意识。

2. 对新入职驾驶员进行岗前培训，熟悉车辆性能及操作规程。

3. 鼓励全体员工参与交通安全知识竞赛等活动，营造浓厚的安全氛围。

五、奖惩措施

1. 对于表现优秀的驾驶员给予表彰奖励；对于违反规定者将视情节轻重给予批评教育直至辞退处理。

2. 凡因个人原因造成交通事故损失者，需承担相应经济责任。

六、附则

1. 本制度自颁布之日起施行，解释权归公司行政部所有。

2. 如遇特殊情况需要调整相关规定时，须经总经理办公会议讨论通过后方可执行。

通过以上措施，我们希望每一位员工都能严格遵守规章制度，在保障自身安全的同时也为公司创造更大的价值。让我们共同努力，打造一个更加和谐高效的工作环境！